Gestion de l’agressivité module 2 : Initiation au self défense

Les travailleurs sociaux dans le cadre de leurs activités professionnelles peuvent se trouver dans une situation qui dégénère ou face à une personne malveillante avec laquelle les techniques de désamorçage et de négociation échouent. Confrontés à des agressions physiques (sur les professionnels ou d’autres usagers), ils se sentent, pour certains, vraiment en difficulté vis à vis de ces situations car sans moyen de se défendre.
Cette formation permettra aux participants l’acquisition de repères législatifs et comportementaux indispensables et par la pratique de techniques simples et fiables, permet d’éviter des réactions extrêmes spontanées.
Il s’agit d’apprendre à réagir et à faire face aux moments de violence pour assurer sa protection ou celle de ses collègues en cas d’agression physique.

1. Connaitre et appliquer le cadre légal en matière de légitime défense.
2. Assurer sa sécurité dans son environnement de travail.
3. Savoir réagir efficacement en cas d’agression physique.

Avoir suivi le module 1 « « Optimiser sa communication pour faire face à l’agressivité des patients, des usagers, des familles »

 Les différentes situations de danger rencontrées par les stagiaires

 Le cadre légal en matière de self défense.
 La réglementation propre à la légitime défense :
>les conditions d’application de la légitime défense
>Les conditions tenant à l’agression
>Les conditions tenant à la riposte

 Les déplacements tactiques, techniques de positionnement et placements de sécurité : Représenter son environnement de travail et repérer sur le schéma zones de protection et zones à risque

 Les points sensibles sur le corps humain

 Les techniques de dégagement, d’esquive et de saisie :
>Se dégager d’un individu agrippé
>Se dégager d’un étranglement arrière
>Les techniques d’esquive : coup de poing, coup de pieds…

Une plateforme collaborative à distance sera proposée aux participants tout au long du parcours de formation.