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| Parcours compétences RH (Picardie) | |||
|---|---|---|---|
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | La gestion des IRP : piloter ses relations sociales (module 1) | Salariés de la Branche Sanitaire | 1 • LILLE • Complet Le 30 septembre 2019 Aucun groupe disponible |
| 02 | La gestion des IRP : négocier des accords (module 2) | Salariés de la Branche Sanitaire | Le 20 mai 2019 Le 14 octobre 2019 Aucun groupe disponible |
| 03 | La GPEC (module 3) | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 13 juin au 5 juil. 2019 Aucun groupe disponible |
| 04 | Droit du travail et Paie (module 4) | Salariés de la Branche Sanitaire | 1 • LILLE ( démarrage octobre 2019) • Complet Aucun groupe disponible |
| 05 | Réussir son recrutement (module 6) | Salariés de la Branche Sanitaire | Le 26 novembre 2019 Le 12 décembre 2019 Aucun groupe disponible |
| Stratégie Nationale de lutte contre la Pauvreté | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | La pratique de l’Aller Vers les publics – Module 1 « Aller vers : une nécessaire préparation » | Salariés de la Branche | Les 10 & 11 mars 2022 Les 15 & 16 mars 2022 Les 17 & 18 mars 2022 Aucun groupe disponible |
| 02 | La pratique de l’Aller Vers les publics – module 2 « Aller vers : une mise en pratique outillée, concertée et proactive » | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 28 avr. au 13 mai 2022 Du 3 au 18 mai 2022 Du 5 au 20 mai 2022 Aucun groupe disponible |
| 03 | Travail social et insertion socio-professionnelle – Module 1 « Les fondamentaux de l’insertion socio-professionnelle : Les politiques d’insertion, les acteurs, outils et dispositifs à mobiliser pour accompagner une démarche de retour à l’emploi » | Salariés de la Branche | Du 4 au 26 avr. 2022 Du 4 au 24 mai 2022 Du 20 sep. au 4 oct. 2022 Aucun groupe disponible |
| 04 | Travail social et insertion socio-professionnelle – Module 2 « Les fondamentaux de l’insertion socio-professionnelle : Accompagner les personnes dans la définition de leur projet d’insertion professionnelle et contribuer à sa mise en œuvre dans le cadre d’un partenariat avec les acteurs de l’emploi » | Salariés de la Branche | Du 6 au 27 avr. 2022 Du 6 au 21 juil. 2022 Du 5 au 20 oct. 2022 Aucun groupe disponible |
| 05 | Liens entre travail social et numérique Groupe 1:Lille | Salariés de la Branche | 1 • Lille • Complet Aucun groupe disponible |
| 06 | Liens entre travail social et numérique Groupe 2:Arras | Salariés de la Branche | 1 • Arras • Complet Aucun groupe disponible |
| 07 | Liens entre travail social et numérique Groupe 3:Amiens | Salariés de la Branche | 1 • Amiens • Complet Aucun groupe disponible |
| 08 | La participation des personnes accompagnées à leur propre parcours | Salariés de la Branche | Du 18 nov. au 17 déc. 2021 Du 10 jan. au 22 mars 2022 Du 7 avr. au 10 juin 2022 Aucun groupe disponible |
| 09 | Nouvelle Session:La participation des personnes accompagnées à leur propre parcours | Salariés de la Branche | Du 5 oct. au 15 déc. 2023 • Complet Aucun groupe disponible |
| L’offre de formations en ligne dédiée au secteur sanitaire, social et médico-social privé à but non lucratif | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Découvrez l’offre de formations en ligne | Salariés de la Branche Sanitaire | 1 • LES INSCRIPTIONS SONT OUVERTES TOUT AU LONG DE L’ANNEE ET SE FONT VIA LE LIEN SUIVANT : https://2022.elearning-opco-sante.fr/ Inscription terminée |
| Catalogue de formations collectives 2023 dédiées uniquement aux structures de moins de 50 salariés | |||
| Fonds légaux «Aide TPME» / Salariés toutes Branches | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Gestion de l’agressivité | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 11 sep. au 2 oct. 2023 • Complet Du 2 au 16 oct. 2023 • Complet Du 9 mars au 3 avr. 2023 Du 8 au 30 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 02 | Développer son attractivité via les réseaux sociaux | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 15 mars au 13 avr. 2023 Du 10 mai au 20 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 03 | Conduire des entretiens d’embauche | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 16 mars au 27 avr. 2023 Du 3 mai au 16 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 04 | Sensibilisation à la maladie mentale/relation thérapeutique | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 2 au 18 oct. 2023 • Complet Du 28 nov. au 12 déc. 2023 Du 2 au 30 mai 2023 Du 22 mai au 20 juin 2023 |
| Parcours compétences RH – 1er semestre 2023 | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Paie et Droit du travail | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 10 mars au 22 mai 2023 Aucun groupe disponible |
| 02 | Mise en place d’outils de pilotage RH | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 4 avr. au 12 mai 2023 Aucun groupe disponible |
| 03 | La GPEC | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 6 avr. au 30 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 04 | Réussir son recrutement | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 6 avr. au 25 mai 2023 Aucun groupe disponible |
| 05 | La Santé au Travail | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 23 mai au 26 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 06 | Piloter ses relations sociales (structure de – 50 salariés) | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 7 avr. au 26 mai 2023 Aucun groupe disponible |
| 07 | Piloter ses relations sociales (structure de + 50 salariés) | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 15 mai au 5 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 08 | Négocier des accords (structure de – 250 salariés) | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 16 mai au 23 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 09 | Négocier des accords (structure de + 250 salariés) | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 13 au 30 juin 2023 Aucun groupe disponible |
| 10 | Mise en place d’outils de pilotage RH | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 4 avr. au 12 mai 2023 Aucun groupe disponible |
| Actions collectives à destination des usagers d’ESAT 2023 (Acth23) | |||
| Fonds mutualisés TH | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Le passeport Compétences : valoriser ses savoirs | Travailleurs Handicapés | Les 15 & 16 nov. 2023 Les 18 & 19 déc. 2023 • Complet Les 19 & 20 déc. 2023 • Complet |
| 02 | Hygiène de vie : du domicile au bureau | Travailleurs Handicapés | Les 14 & 15 sep. 2023 Aucun groupe disponible |
| 03 | Aller vers des activités culturelles et sportives | Travailleurs Handicapés | Les 2 & 3 oct. 2023 • Complet Les 4 & 5 oct. 2023 • Complet Les 13 & 14 déc. 2023 • Complet Aucun groupe disponible |
| 04 | Faciliter ses démarches avec le numérique | Travailleurs Handicapés | Les 16 & 17 oct. 2023 • Complet Les 4 & 5 déc. 2023 Les 6 & 7 sep. 2023 |
| 05 | La citoyenneté | Travailleurs Handicapés | 1 • Arras ( dates à venir) Les 17 & 18 oct. 2023 Les 28 & 29 nov. 2023 |
| 06 | Le pouvoir d’agir ( groupe de Lille et Valenciennes) | Travailleurs Handicapés | Les 14 & 15 nov. 2023 Les 16 & 17 nov. 2023 |
| 07 | Le pouvoir d’agir (groupe de St Quentin, Arras, Amiens, et Dunkerque) | Travailleurs Handicapés | Les 27 & 28 nov. 2023 Les 4 & 5 déc. 2023 Les 7 & 8 déc. 2023 Les 14 & 15 déc. 2023 |
| Evaluation de la qualité en Essms : principaux enjeux et changements | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Mieux comprendre le nouveau référentiel d’évaluation de la qualité en Essms | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 26 sep. au 12 oct. 2023 • Complet Du 27 sep. au 12 oct. 2023 • Complet Du 28 sep. au 13 oct. 2023 • Complet Du 22 nov. au 7 déc. 2023 • Complet Du 23 nov. au 7 déc. 2023 Du 24 nov. au 8 déc. 2023 Du 30 nov. au 11 déc. 2023 Du 1er au 11 déc. 2023 • Complet |
| Parcours compétences RH – 2ème semestre 2023 | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Piloter ses relations sociales | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 2 oct. au 8 déc. 2023 |
| 02 | La Santé au Travail | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 10 oct. au 7 nov. 2023 |
| 03 | Négocier des accords | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 13 oct. au 11 déc. 2023 |
| 04 | Mise en place d’outils de pilotage RH | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 19 oct. au 23 nov. 2023 |
| 05 | La GPEC | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 20 oct. 2023 au 12 jan. 2024 • Complet Aucun groupe disponible |
| 06 | Paie et Droit du travail | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 13 nov. au 11 déc. 2023 • Complet Aucun groupe disponible |
| 07 | Réussir son recrutement | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 28 nov. 2023 au 29 jan. 2024 |