Les fondamentaux pour accompagner une personne polyhandicapée

La personne polyhandicapée nécessite un accompagnement dans tous les domaines de vie et de soins quotidiens, qu’elle vive à domicile et/ou en établissement. Cet accompagnement présente des caractéristiques particulières tant par la complexité même des pathologies que par la grande dépendance et la vulnérabilité des publics. Les structures médico-sociales sont les principaux acteurs de l’accompagnement de la personne polyhandicapée. Se former à l’accompagnement de ce public, signifie comprendre la notion de polyhandicap et repérer ses différents besoins tant dans le cadre de sa vie quotidienne que de ses activités, pour une prise en charge adaptée.

• Ajuster les connaissances et compétences acquises en formation initiale,
• Sécuriser une prise de poste,
• Se former aux spécificités du polyhandicap

Objectifs pédagogiques :

• Avoir des connaissances fondamentales actualisées et renforcées concernant les spécificités de la personne polyhandicapée permettant d’optimiser son accompagnement,
• Connaître les droits des personnes en situation de handicap,
• Observer et prendre en compte la spécificité et les besoins de la personne polyhandicapée pour mieux l’accompagner : dimensions fonctionnelles, vie quotidienne, santé et grandes étapes de la vie selon l’âge ; reconnaître et respecter le rythme de la personne handicapée, répondre à ses besoins spécifiques…) recueillir et prendre en compte l’expression des familles et parents.

Pas de prérequis

Jour 1 : Actualisation et renforcement des connaissances Fondamentales Introduction sur la thématique

1. Polyhandicap et bases neurologiques

2. Droits des Personnes en Situation de Polyhandicap

3. Observation et Compréhension des Besoins

4. Pratiques d’Observation et d’Analyse

Études de Cas

Jour 2 : Accompagnement Personnalisé

5. Communication et Relation avec la Personne Polyhandicapée

6. Gestion des Soins et de la Santé

7. Accompagnement éducatif et inclusion sociale, en fonction de l’Âge et des Étapes de la Vie

8. Ateliers Pratiques

Mises en Situation

Jour 3 : Gestion de l’accompagnement et ressources

9. Implication des familles et Communication avec les Familles

10. Projet d’accompagnement personnalisé et Suivi

11. Ressources internes, Réseaux professionnels et ressources externes

12. Sécurisation de la prise de poste et adaptation au poste de travail