Le pouvoir d’agir

Définition

Les Formations Collectives en faveur des travailleurs en Esat sont des actions dont le contenu et l’ingénierie répondent à des besoins collectifs identifiés localement en lien avec les ESAT.

Leur financement s’inscrit dans le cadre de la convention conclue entre la DGCS, la DGEFP et l’OPCO Santé pour la mise en œuvre d’actions de formation professionnelle des Travailleurs d’Esat.

Bénéficiaires

Ces formations collectives s’adressent exclusivement aux travailleurs en ESAT. Seuls les établissements cotisant volontairement auprès de l’OPCO Santé au titre de la formation professionnelle pour les travailleurs d’ESAT peuvent en bénéficier.

Avantages

• Une offre de formation « clé en main »
• La participation aux formations collectives est inscrite au Plan de développement de compétences de l’établissement. (nota : La formation équivalant à du temps de travail, le salarié reste donc en relation de subordination juridique à l’égard de son employeur).
• L’OPCO Santé assure l’ingénierie et le suivi des actions à un prix négocié avec les prestataires, lequel s’engage à respecter les termes du contrat de prestation et du cahier des charges.
• La convention est signée directement entre l’OPCO Santé et l’organisme de formation.

100% web

L’inscription effective du salarié à l’action ainsi que les demandes de prise en charge et de remboursement devront être enregistrées directement via les Webservices dans la rubrique : « Nos formations collectives ».

Prise en charge

• Les frais pédagogiques sont pris en charge par l’OPCO Santé. Le coût pris en charge inclut les frais liés à l’organisation logistique de l’action de formation.
• Les frais de transport, de repas et d’hébergement (repas soir et hôtel) pourront être pris en charge sous réserve de la validation de la Délégation Régionale.

Absentéisme et remplacement

L’inscription à une formation collective suppose l’engagement à suivre la totalité de la formation. Un désistement de dernière minute perturbe le fonctionnement des groupes et ne permet pas toujours de remplacer les personnes absentes, privant un autre salarié de l’accès à la formation.

Votre inscription étape par étape

En cas de candidatures trop nombreuses, la délégation régionale de l’OPCO Santé se réserve le droit de faire une sélection en fonction des critères suivants : adéquation entre le candidat et le public visé par l’action, limitation du nombre d’inscrits par établissement, assiduité des salariés de l’établissement aux précédentes formations collectives, ordre d’arrivée des inscriptions…