Prévention des nouvelles addictions ( projet co construit par la Fehap Hdf et Opco Sante, à destination prioritairement des adhérents Fehap)

La crise sanitaire a modifié les habitudes de consommation des salariés, qu’ils soient en télétravail ou
au sein de leurs établissements. Cette tendance s’avère d’autant plus vraie pour les salariés et usagers
qui devaient auparavant lutter contre des addictions.
Certaines se sont accentuées, d’autres sont apparues.
Ces dernières se sont, pour certains, avérées conjoncturelles, d’autres ont émergé et persisté dans le
temps.
Les nouvelles formes d’addictions telles que les écrans (jeux, télévision, réseaux sociaux…), le sexe, la
boulimie alimentaire sont à mettre en corrélation avec une perte de repère
spatiotemporelle provoquée par le confinement.
L’analyse de ces comportements met en lumière que les usagers ou les salariés concernés qui,
auparavant, manifestaient une volonté d’arrêter, sont à ce jour plus dans une recherche de réduction
et de maîtrise de l’addiction.
L’OPCO SANTE et la FEHAP ont ainsi mené des réflexions collectives, afin d’aborder le sujet, et convenir
d’actions à mener, auprès de directeurs d’établissement privé à but non lucratif du secteur sanitaire,
social et médico social, afin de reconnaître ces nouveaux comportements dépendants, s’en protéger
et en protéger ses équipes.

• Prévenir les addictions, spécifiquement les nouvelles
• Identifier le processus d’addiction
•  Maîtriser les différentes addictions
• Mettre en place des actions de prévention pour soi même et ses équipes
• Repérer les signes précurseurs
• Orienter les professionnels et/ou les personnes  accompagnées

projet co construit par la FEHAP HDF et OPCO Sante, à destination prioritairement des adhérents FEHAP

• Entrée en formation  : Etat des lieux : en tant que directeur, comment avez vous géré la crise sanitaire?

• Module 1 se protéger soit même: Historique de l’accompagnement à l’addictologie ; Evolution de l’accompagnement en France sur les addictions; Le principe d’addiction, approches conceptuelles; Cadre juridique (décrets, lois, politique sociale); Se protéger des addictions

• Module 2 protéger ses équipes: L’approche sociologique de la place du travail dans la société; L’approche sociologique de la place de la consommation dans la société; Réflexion autour du lien entre travail et addictions d’un point de vue général;
  En quoi la crise sanitaire actuelle a changé les pratiques existantes ?;Démarche de prévention dans l’établissement ;Repérer les signes précurseurs de l’addiction; Détecter les situations de détresse; Alerter; Réflexions autour des différentes pistes d’accompagnement d’un salarié atteint de nouvelles addictions?