Hauts-de-France Nos formations collectives
  Parcours compétences RH – 2ème semestre 2022  
  Fonds mutualisé de Branche
# Intitulé de la formation Public Sessions
01Réussir son recrutement
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 6 oct. au 5 déc. 2022
02Paie et Droit du travail
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 7 oct. au 25 nov. 2022
03La GPEC
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 11 oct. au 22 nov. 2022
04Mise en place d’outils de pilotage RH
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 10 nov. au 15 déc. 2022
05La Santé au Travail
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 30 nov. 2022 au 17 jan. 2023
06Piloter ses relations sociales (structure de – 50 salariés)
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 10 nov. 2022 au 3 jan. 2023
07Piloter ses relations sociales (structure de + 50 salariés)
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 18 nov. 2022 au 12 jan. 2023
08Négocier des accords (structure de – 250 salariés)
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 5 déc. 2022 au 17 jan. 2023
09Négocier des accords (structure de + 250 salariés)
Salariés de la Branche
SanitaireMédico-social
Du 12 déc. 2022 au 31 jan. 2023