Pays-de-la-Loire Nos actions collectives

Accompagnement des professionnels pour prévenir et lutter contre les violences faites aux femmes en situation de handicap

Fonds mutualisé de Branche
Salariés de la Branche
31

Contexte

La lutte contre les violences faites aux femmes a été érigée en grande cause du quinquennat. La loi du 3 août 2018 renforçant la lutte contre les violences sexistes et sexuelles (modifiant l’article L114-3 du code de l’action sociale et des familles) pose le principe de la mise en place d’actions de sensibilisation, de prévention et de formation à destination des professionnels et des personnes en situation de handicap ainsi que leurs aidants, concernant les violences, notamment sexuelles. Ces actions ont pour objet de favoriser le repérage et la prise en charge de ces violences, afin d’en diminuer le nombre.

 

La Direction Régionale Déléguée aux droits des femmes et à l’égalité des Pays de la Loire, L’ARS Pays de la Loire et la Délégation Opco Santé Pays de la Loire vous proposent 2 actions de formations :

- Une action à destination des professionnels des structures sociales et médico-sociales accompagnant des femmes porteuses d’un handicap

- Une action à destination des travailleurs handicapés en ESAT

Objectifs

Les évolutions sociétales concernant les violences faites aux femmes, et en particulier, les violences faites aux femmes en situation de handicap
• Clarifier les représentations associées aux violences faites aux femmes handicapées
• Situer les violences faites aux femmes dans le cadre d’une évolution sociétale

 

Les effets des violences faites aux femmes sur les professionnels, tant sur le plan individuel que collectif
• Identifier les différentes sortes de violences faites aux femmes
• Savoir repérer les signes d’alertes
• Clarifier les processus psychologiques adaptatifs que les professionnels mettent en place lors d’une situation de violence à caractère sexuel entre usagers

 

Les violences faites aux femmes en situation de handicap : comment agir ? De la prévention à la protection
• Identifier les différentes sortes de violences faites aux femmes en situation de handicap
• Repérer les situations à risque de violence à l’égard des femmes en situation de handicap
• Mettre en place des stratégies d’accompagnement

 

Le cadre législatif des violences faites aux femmes en situation de handicap et la mise en pratique des textes par les équipes éducatives
• Repérer le cadre législatif et réglementaire des violences faites aux femmes
• Savoir mettre en oeuvre les dispositions légales lorsqu’une personne en situation est victime (ou à risque) de violences sexuelles ou sexistes
• Faire face aux obstacles sociétaux, familiaux, éducatifs, institutionnels
• Soutenir la volonté institutionnelle de lutte contre les violences, en particulier, faites à l’encontre des femmes en situation de handicap

 

Une dynamique de prévention et d’écoute des violences faites aux femmes en situation de handicap
• Savoir être acteur / actrice de prévention au sein des équipes d’accompagnement
• Savoir accompagner à dire et faire respecter le « non »
• Savoir soutenir l’expression d’une situation de violence
• Savoir agir en cas de signes d’alerte

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis spécifique. Elle s’adresse à tout professionnel en contact avec des personnes en situation de handicap, femmes et hommes.

Contenu

ETAPE 1 : Les évolutions sociétales concernant les violences faites aux femmes, et en particulier, les violences faites aux femmes en situation de handicap


Contenu :
- Les représentations associées aux violences faites aux femmes en situation de handicap
- La prise en compte des violences faites aux femmes dans une approche sociétale
ETAPE 2 : Les effets des violences faites aux femmes sur les professionnels, tant sur le plan individuel que collectif
Contenu :
- Les différentes formes de violence faites aux femmes
- Les signes d’alerte
- Les processus psychologiques adaptatifs mis en place par les professionnels
ETAPE 3 : Les violences faites aux femmes en situation de handicap : comment agir ? De la prévention à la protection
Contenu :
- Les vulnérabilités particulières associées aux handicaps ; la difficulté à identifier les phénomènes de violence
- Les conflits/violences : le phénomène d’emprise, la stratégie de l’auteur, le cycle des violences
- Les conséquences des violences
- Les stratégies d’accompagnement : comment écouter ? comment en parler ?les démarches à accompagner ; les personnes ressources
ETAPE 4 : Le cadre législatif des violences faites aux femmes en situation de handicap et la mise en pratique des textes par les équipes éducatives
Contenu :
- Le cadre législatif et réglementaire des violences faites aux femmes ; les particularités du cadre juridique pour les femmes en situation de handicap
- Les démarches de droit commun à accompagner
- L’accès aux droits quand les violences sont commises par l’entourage familial, dans l’institution
ETAPE 5 : Une dynamique de prévention et d’écoute des violences faites aux femmes en situation de handicap (formation par simulation)
Contenu :
- Etre acteur/actrice de prévention au sein d’une équipe socio-éducative
- Accompagner à dire et faire respecter le « non »
- Soutenir l’expression d’une situation de violence
- L’accompagnement quand il y a violence au sein d’un couple de personnes vulnérables

 

 

 

 

Fiche technique

Secteurs

Tous secteurs

Public

Professionnels de l'accompagnement des personnes en situation de handicap

Durée

3 jours

Organisme de formation

  • Cefras

Date limite d’inscription

30/05/2020

Lieux & dates

  • Groupe 1
    Nantes
    Le 17 novembre 2020
    + Le 23 novembre 2020
    + Le 8 décembre 2020
  • Groupe 2
    Angers
    Le 18 novembre 2020
    + Le 24 novembre 2020
    + Le 9 décembre 2020
  • Groupe 3
    Le Mans
    Les 24 & 25 nov. 2020
    + Le 10 décembre 2020
  • Groupe 4
    Laval
    Les 25 & 26 nov. 2020
    + Le 11 décembre 2020

Interlocuteur Opco Santé

Interlocuteur OF