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RH – Prévenir le harcèlement sexuel et les agissements sexistes

Fonds mutualisé de Branche
Salariés de la Branche
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Contexte

L’OPCO Santé se doit d’être au plus près de vos besoins, vous qui êtes en première ligne pour accompagner les personnes fragilisées. C’est pourquoi depuis la crise sanitaire, l’OPCO Santé a mobilisé son énergie et ses ressources pour être en capacité de vous proposer une offre de formation à distance :

 

https://elearning-opco-sante.fr/

 

Pour vous inscrire à la thématique décrite dans la présente fiche, veuillez-vous inscrire directement sur la plate-forme de formation à distance :

 

https://elearning-opco-sante.fr/enrol/index.php?id=106

Objectifs

  • Identifier les acteurs pour la prévention du harcèlement sexuel ou agissements sexistes
  • Cadrer et suivre les procédures mises en place dans le signalement des situations de harcèlement sexuel ou d’agissement sexistes

 

 

Prérequis

Aucun prérequis n’est demandé

Contenu

Cette formation se compose de trois modules de formation d’une durée estimative de 3 heures.

 

Une classe virtuelle en fin formation est également proposée afin d’échanger pour aller plus loin sur la notion de harcèlement sexuel et d’agissement sexistes.

 

Elle fait l’objet d’un certificat de réalisation remis aux stagiaires à l’issue.

Fiche technique

Secteurs

Tous secteurs

Public

Binôme référent élu du personnel et référent
nommé selon l’obligation et dans la mesure du
possible, toute personne intéressée par le sujet

Durée

environ 3 heures (dont 1h de classe virtuelle)

Organisme de formation

  • ASKORIA

Date limite d’inscription

31/12/2021

Lieux & dates

  • Groupe 1
    https://elearning-opco-sante.fr/

Interlocuteur Opco Santé

Intervenant

  • Margot PIC
    Juriste