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- Connaissance du secteur sanitaire et social | Culture juridique
- Accompagnement et prise en charge des publics accueillis | Relations aux familles
- Pratiques professionnelles
- Management, formation professionnelle et ressources humaines
- ESAT, formations pour les encadrants et les travailleurs handicapés
| Environnement professionnel, management et RH | |||
|---|---|---|---|
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Encadrer et prendre soin de son équipe | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 5 mars au 9 juil. 2020 • Complet Du 9 mars au 6 juil. 2020 • Complet Du 26 mars au 8 juil. 2020 • Complet Du 27 avr. au 10 sep. 2020 • Complet Du 17 sep. 2020 au 29 jan. 2021 • Complet Du 21 sep. 2020 au 8 fév. 2021 Du 28 sep. 2020 au 5 fév. 2021 |
| 02 | Travailler en réseau dans les secteurs social et médico-social | Salariés de la Branche | Du 23 mars au 3 juil. 2020 • Complet Du 3 avr. au 3 juil. 2020 • Complet Du 27 avr. au 3 juil. 2020 • Complet Du 14 mai au 3 juil. 2020 • Complet Du 9 oct. 2020 au 8 jan. 2021 Du 9 nov. 2020 au 8 jan. 2021 |
| 03 | Travailler de nuit en institution – trouver son équilibre chronobiologique pour allier qualité des soins et qualité de vie | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 30 mars au 24 avr. 2020 • Complet Du 6 au 20 mai 2020 • Complet Du 8 au 19 juin 2020 • Complet Du 5 au 23 nov. 2020 Du 26 fév. au 13 mars 2020 |
| 04 | La transition inclusive dans le secteur du handicap et des personnes âgées dépendantes | Salariés de la Branche | Du 17 mars au 23 juin 2020 • Complet Du 26 mars au 18 juin 2020 • Complet Du 15 sep. au 15 déc. 2020 |
| 05 | Personnel Administratif : sens et impact des évolutions réglementaires du secteur social et médico-social (pour toutes associations de +250 salariés) | Salariés de la Branche | Du 15 sep. au 10 nov. 2020 Du 1er oct. au 8 déc. 2020 |
| 06 | Personnel administratif : sens et impact des évolutions réglementaires du secteur social et médico-social(-250 salariés – petites associations) | Salariés de la Branche | Du 22 sep. au 3 déc. 2020 |
| 07 | Prévenir et accompagner les inaptitudes | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 2 mars au 8 sep. 2020 • Complet Du 9 sep. au 17 nov. 2020 • Complet Du 14 sep. au 3 nov. 2020 |
| Accompagnement des personnes | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Les fondamentaux du droit des étrangers | Salariés de la Branche Sanitaire | Les 9 & 10 juin 2020 • Complet Les 16 & 17 juin 2020 • Complet Les 22 & 23 sep. 2020 Les 13 & 14 oct. 2020 Les 24 & 25 nov. 2020 Les 1er & 2 déc. 2020 Les 10 & 11 mars 2020 Les 24 & 25 mars 2020 |
| 02 | Spécificité et évolution comptable dans le secteur médico-social et social | Salariés de la Branche | Du 26 mars au 24 avr. 2020 • Complet Du 6 mai au 4 juin 2020 • Complet Du 26 mai au 2 juil. 2020 • Complet Du 10 sep. au 17 nov. 2020 Du 8 oct. au 14 déc. 2020 Du 15 oct. au 20 nov. 2020 Du 12 nov. au 16 déc. 2020 |
| 03 | Alerte et signalement en cas de situation grave | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 5 au 30 mars 2020 • Complet Du 7 sep. au 5 oct. 2020 • Complet Du 17 sep. au 12 oct. 2020 Du 5 nov. au 3 déc. 2020 |
| 04 | Prise en charge et accompagnement des Mineurs Non Accompagnés | Salariés de la Branche | Du 11 mai au 12 juin 2020 Du 16 sep. au 9 oct. 2020 Du 26 oct. au 20 nov. 2020 Du 23 nov. au 15 déc. 2020 |
| 05 | Sexualité et vie affective en institution socio éducative | Salariés de la Branche | Du 12 mai au 24 juin 2020 Du 21 sep. au 6 oct. 2020 Du 16 nov. au 1er déc. 2020 Du 24 nov. au 9 déc. 2020 |
| 06 | Formation des chauffeurs transportant un public adultes et enfants en situation de handicap | Salariés de la Branche | Du 9 au 25 juin 2020 • Complet Aucun groupe disponible |
| 07 | Formation des chauffeurs transportant un public d’enfants et d’adolescents en situation de vulnérabilité ( comportement problème) | Salariés de la Branche | Du 12 au 27 mai 2020 |
| 08 | Prise en charge de la douleur non médicamenteuse : L’apport des pratiques de soins non conventionnelles+éligible au DPC | Salariés de la Branche Sanitaire | Du 19 mars au 24 avr. 2020 • Complet Du 14 mai au 19 juin 2020 • Complet Du 16 sep. au 16 oct. 2020 Du 19 nov. au 11 déc. 2020 |
| Fonds mutualisés TH | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 09 | L’implication des travailleurs en situation de handicap dans le conseil de la vie sociale | Travailleurs Handicapés | Du 14 au 29 mai 2020 • Complet Du 15 au 30 juin 2020 Du 23 nov. au 8 déc. 2020 Du 30 nov. au 15 déc. 2020 |
| 10 | Réseaux sociaux : bon usage et prévention des risques pour les travailleurs en situation de handicap en ESAT et EA | Travailleurs Handicapés | Du 12 mars au 23 avr. 2020 • Complet Du 26 mars au 30 avr. 2020 • Complet Du 14 mai au 18 juin 2020 • Complet Du 17 sep. au 15 oct. 2020 Du 29 oct. au 26 nov. 2020 |
| 11 | Travailleurs en situation de handicap en ESAT et en EA : « Hygiène et santé au travail » | Travailleurs Handicapés Sanitaire | Du 10 au 24 avr. 2020 • Complet Du 6 au 20 mai 2020 • Complet Du 14 au 28 sep. 2020 • Complet Du 13 au 27 nov. 2020 Du 18 fév. au 3 mars 2020 |
| 12 | Travailleurs en situation de handicap en ESAT et en EA : « Mieux communiquer pour prévenir les conflits » | Travailleurs Handicapés | Du 24 fév. au 20 avr. 2020 • Complet Du 5 mars au 7 mai 2020 • Complet Du 23 mars au 20 nov. 2020 Du 9 avr. au 11 juin 2020 • Complet Du 14 avr. au 15 juin 2020 • Complet Du 8 sep. au 9 nov. 2020 Du 10 sep. au 16 nov. 2020 Du 17 sep. au 26 nov. 2020 |
| 13 | Travailleurs en situation de handicap en ESAT et en EA : « Etre acteur de son parcours d’évolution professionnelle, mobiliser des droits et identifier les acteurs » | Travailleurs Handicapés | Du 17 mars au 18 mai 2020 • Complet Du 29 avr. au 24 juin 2020 • Complet Du 4 mai au 30 juin 2020 • Complet Du 7 sep. au 2 nov. 2020 Du 25 sep. au 20 nov. 2020 Du 8 oct. au 10 déc. 2020 |
| Santé Au Travail | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | Prévenir les risques professionnels : la santé au travail | Salariés de la Branche Sanitaire | Le 23 avril 2020 • Complet Le 24 avril 2020 • Complet Aucun groupe disponible |
| 02 | Prévenir et gérer l’usure professionnelle – Module 1 Comprendre l’usure professionnelle et ses déterminants | Salariés de la Branche Sanitaire | Les 30 sep. & 1er oct. 2020 • Complet Les 19 & 20 oct. 2020 • Complet Aucun groupe disponible |
| 03 | Prévenir et gérer l’usure professionnelle – Module 2 Faire face aux situations individuelles d’usure professionnelle | Salariés de la Branche Sanitaire | Les 14 & 15 sep. 2020 Les 8 & 9 oct. 2020 |
| Autisme | |||
| Fonds mutualisé de Branche | |||
| # | Intitulé de la formation | Public | Sessions |
| 01 | L’insertion sociale et l’accompagnement au travail de l’adulte autiste | Salariés de la Branche | Du 28 avr. au 10 juin 2020 Du 28 sep. au 17 nov. 2020 Du 12 oct. au 1er déc. 2020 |
| 02 | Les comportements problèmes, les prévenir, les accompagner | Salariés de la Branche | Du 13 au 15 mai 2020 • Complet Du 27 au 29 mai 2020 • Complet Du 10 au 12 juin 2020 • Complet Du 17 au 19 juin 2020 Du 24 au 26 juin 2020 • Complet Du 14 au 16 oct. 2020 Du 25 au 27 nov. 2020 |
| 03 | Les techniques de communication Alternative pour les personnes avec TSA | Salariés de la Branche | Les 2 & 3 avr. 2020 • Complet Les 23 & 24 avr. 2020 • Complet Les 29 & 30 avr. 2020 • Complet Les 17 & 18 sep. 2020 Les 1er & 2 oct. 2020 Les 19 & 20 mars 2020 |